تهدف منطقة غروسمونت للرعاية الصحية (GHD) إلى تحسين القوى العاملة المستقبلية في مجال الرعاية الصحية في المنطقة، وضمان بقاء الطلاب الموهوبين والمهنيين على اتصال بالتعليم العالي وفرص العمل في مقاطعة شرق سان دييغو. لبناء قوة عاملة قوية، تتعاون المنطقة مع أصحاب المصلحة الآخرين في المنح والمبادرات الاستراتيجية. فيما يلي قائمة بمشاريع القوى العاملة الحديثة والجارية التي شاركت فيها المقاطعة.
مبادرة المسارات الوظيفية الصحية "مسارات الصحة" من GHD
مبادرة المسار الوظيفي الصحي GHD "مسارات الصحة" هي شراكة بين منطقة مدارس غروسمونت يونيون الثانوية في غروسمونت يونيون ومنطقة غروسمونت للرعاية الصحية ذات التاريخ الطويل من النجاح. بدأت المبادرة في عام 2002 عندما أرادت المعلمة المتفانية، ريان بوردي في مدرسة ويست هيلز الثانوية، تعليم الطلاب المهتمين منهجًا علميًا يؤهلهم لبرامج ما بعد المرحلة الثانوية الصحية والطبية. واليوم، تطورت "مسارات الصحة" لتصبح برنامجاً كاملاً ودورة خاصة يمكن للطلاب التسجيل فيها كبديل لدورة العلوم العادية. يتم تدريس الدروس من من منظور العلوم الصحية بما في ذلك المختبرات القائمة على الطب، والرحلات الميدانية، والمتحدثين الضيوف، والبحوث المهنية الصحية، وتعليم التدريب الطبي. يتضمن البرنامج أيضًا خبرات التعلم القائم على العمل مثل التدريب الداخلي وخدمة المجتمع والتدريب العملي. في فصل الربيع القادم، ستستضيف مكتبة الصحة والعافية التابعة لمنطقة غروسمونت للرعاية الصحية رحلة ميدانية لطلاب برنامج "مسارات الصحة" في الربيع القادم لعرض مواردها التعليمية ومساحاتها الدراسية.
لوحة الوظائف الصحية
في كل عام، تستضيف المقاطعة أيضًا لوحة مهنية مهنية صحية لطلاب مدرسة غروسمونت يونيون الثانوية في قاعة مركز المؤتمرات، حيث يجيب المتخصصون على الأسئلة التي تقدم نظرة ثاقبة حول ما يشبه العمل اليومي في مختلف مهن الرعاية الصحية. ضمت لجنة 2024 مسؤول رعاية صحية، ومساعد رعاية شخصية، وممرضة متنقلة، وأخصائي اجتماعي سريري، ومساعد طبيب.
برنامج المعهد الصيفي لاستكشاف المهن الصحية (HESI)
خلال فصل الصيف، يمكن لطلاب برنامج Health Pathways أيضًا المشاركة في برنامج المعهد الصيفي لاستكشاف المهن الصحية (HESI) الذي يستمر لمدة 4 أسابيع بدعم من منطقة غروسمونت للرعاية الصحية. يكتسب المتدربون في برنامج HESI خبرة واقعية من خلال التناوب بين 10-15 قسمًا من أقسام المستشفى في مستشفى شارب غروسمونت. يطور الطلاب أيضًا مهارات مهنية مهمة في مكان العمل ويتعرفون على دراسات الحالة الطبية.
نادي الكروشيه GUHSD Beanies للأطفال الرضع
بالإضافة إلى ذلك، فإن مكتبة الصحة والعافية في المنطقة هي مكان الاجتماع الشهري يوم السبت لنادي الكروشيه "بينيس للأطفال" التابع لمدرسة غروسمونت يونيون الثانوية في منطقة غروسمونت. يجتمع الطلاب المحليون في المكتبة لحياكة قبعات الأطفال للتبرع بها لحديثي الولادة في مستشفى شارب غروسمونت. إنها طريقة رائعة للمراهقين المحليين من مختلف المدارس الثانوية في المقاطعة الشرقية للتواصل والمساهمة في قضية عظيمة.
منح GHD الثانوية العامة
تمنح المنطقة منحاً دراسية من مدرسة GHD الثانوية كل عام لطالبين متفوقين من المدارس العامة والخاصة والمدارس المستقلة في المقاطعة الشرقية. يتم ترشيح الطلاب من قبل مستشاري/مستشاري الصفوف العليا ثم يتم اختيارهم لتلقي المنح الدراسية في حفل عام خلال اجتماع مجلس الإدارة في فصل الربيع. يبلغ إجمالي المنح الدراسية حوالي 110,000 دولار أمريكي كل عام. سيحصل الحاصلون على جوائز هذا العام في كل مدرسة على 3,300 دولار (الجائزة الأولى) و1,650 دولار (الجائزة الثانية).
منح GHD المهنية الصحية
كما يتلقى الطلاب الذين يسعون للحصول على تعليم عالٍ في برامج الشهادات أو التقنية أو الزمالة أو البكالوريوس أو الماجستير أو الدكتوراه في مجالات مثل التمريض أو الصحة السلوكية، وكذلك في مهن مثل مساعدي الأطباء والممرضين الممارسين والفنيين الصحيين منحاً دراسية من المنطقة. يتم تشجيع طلاب ما بعد المرحلة الثانوية الذين يتطلعون إلى التقدم في حياتهم المهنية أو اقتحام مجال الرعاية الصحية على التقديم إذا استوفوا معايير التقديم. يتم تشجيع الطلاب الذين يعيشون أو يعملون أو سبق لهم الالتحاق بالمدرسة الثانوية في المقاطعة الشرقية على التقديم. يخصص مجلس الإدارة كل عام حوالي 200,000 دولار أمريكي لتعليم هؤلاء الطلاب.
تدريب العاملين في مجال الصحة المجتمعية في كلية الصحة العامة بجامعة كاليفورنيا في سان دييغو دي ساند
تتعاون كلية هيربرت ويرثيم للصحة العامة وعلوم طول العمر في جامعة كاليفورنيا في سان فرانسيسكو مع العديد من الوكالات المحلية، بما في ذلك المقاطعة، في برنامج تدريب جديد للعاملين الصحيين المجتمعيين (CHW) الذي يتخرج الآن أول دفعة منه. يركز هذا المشروع، المدعوم من إدارة الموارد والخدمات الصحية (HRSA)، على تطوير القدرات في مجتمعات الأمريكيين الأصليين/ السكان الأصليين ومجتمعات اللاجئين والمهاجرين - خاصةً من أفريقيا والشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا على سبيل المثال لا الحصر.
سيشمل تدريب العاملين الصحيين المجتمعيين والعاملين في مجال الدعم الصحي وحدة أساسية واحدة في التدريب الصحي المجتمعي وثلاث وحدات متقدمة في 1) الدعم الصحي، 2) تنمية المهارات الشخصية، 3) القيادة والرعاية الذاتية. بعد التدريب، سيدعم البرنامج التدريب الداخلي والتدريب المهني لدعم التوظيف للمرشحين المؤهلين. كما سيتلقى المتدربون المختارون تدريباً على مستوى أعلى ليصبحوا مدربين للعاملين الصحيين المجتمعيين الآخرين في مجتمعاتهم. يتلقى المشاركون هذا التدريب مجانًا وسيحصلون على شهادة مهنية للعاملين الصحيين الصحيين المجتمعيين من ملحق جامعة كاليفورنيا في سان فرانسيسكو.
الهيئة العامة للخدمات الصحية والرعاية الاجتماعية الدولية
تشير التقديرات إلى أنه بحلول عام 2030، سيبلغ واحد من كل أربعة من سكان كاليفورنيا سن الستين أو أكبر، مما يشكل حوالي 10.8 مليون شخص. مع تزايد عدد المسنين من السكان، تتطلع المقاطعة دائمًا إلى زيادة عدد المسجلين في سجل الهيئة العامة، وهي مجموعة من مقدمي الرعاية المحترفين وغير المحترفين الذين يسجلون للحصول على تعويض عن خدمات الدعم في المنزل (IHSS). وهذا الأمر مطلوب بشكل خاص في المجتمعات الريفية في المقاطعة الشرقية حيث تكون المساعدة في المنزل هي الخيار الأفضل بسبب نقص وسائل النقل ومرافق الرعاية القريبة. في أكتوبر 2023، استضافت المقاطعة معرض وظائف لمقدمي الرعاية في مكتبة الصحة والعافية التابعة لها لدعم الهيئة العامة في جهود التوظيف.
كما دعمت المنطقة أيضًا توظيف مقدمي الرعاية كمنظمة شريكة في منحة Caring4Cal مع مركز التميز في الشيخوخة وطول العمر (CEAL) التابع لجامعة ولاية سياتل. صُمم برنامج Caring4Cal لتمكين الأفراد من أن يصبحوا مقدمي رعاية متعاطفين ومتقنين، حيث يوفر ثمانية مسارات تدريبية مدتها 15 ساعة لمجموعة متنوعة من مقدمي الخدمات المنزلية والمجتمعية (HCBS) المؤهلين.
بشكل عام، تواصل المنطقة تعلم كيفية دعم القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية بشكل أفضل وتلبية الاحتياجات طويلة الأجل لمجتمع المقاطعة الشرقية.
مشروع خط أنابيب القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية ECEDC
في عام 2023، تعاونت GHD مع مجلس التنمية الاقتصادية للمقاطعة الشرقية (ECEDC) للبدء في إنشاء مشروع خط أنابيب القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية. في مرحلته الأولية، جمع المشروع أبحاثاً مستفيضة من 30 من أصحاب العمل المحليين في مجال الرعاية الصحية و15 مؤسسة تعليمية لتحديد الفجوات في القوى العاملة في مجال الرعاية الصحية. ثم ساعد مجلس إدارة المنطقة بعد ذلك في تضييق نطاق ذلك إلى حوالي 18 بند عمل، ويقوم حاليًا بتحديد 4-5 مشاريع رئيسية لاتخاذ إجراءات بشأنها - المزيد من التحديثات حول هذا المشروع في المستقبل!
في الجزء الرابع من هذه السلسلة "فهم الرعاية الصحية"، نركز في الجزء الرابع من هذه السلسلة على اضطرابات تعاطي المخدرات والإدمان، وهي مشكلة صحية سلوكية يمكن أن تؤدي إلى دخول المستشفى وزيارات أخرى للمرافق الطبية. [...]
في 13 أكتوبر 2023 - أقامت المقاطعة فعالية حيوية أخرى دعت فيها المهنيين من المنظمات المجتمعية في جميع أنحاء المقاطعة الشرقية، بالإضافة إلى أفراد من الجمهور لاستكشاف و [...].
اليوم، 16 نوفمبر 2023 هو اليوم الوطني للصحة الريفية - وقد كان التركيز القوي للمقاطعة هذا العام على دعم ناخبينا في المقاطعة الشرقية الريفية. غروسمونت [...].