El fortalecimiento del personal sanitario es una prioridad debido al agotamiento inducido por la pandemia
LA MESA, California (13 de diciembre de 2021) - El ciclo anual de becas del Distrito Sanitario de Grossmont (GHD) se ha abierto con oportunidades ofrecidas a los residentes locales que trabajan o estudian en el campo de la salud dentro de los límites del GHD.
Este año se han destinado más de 210.000 dólares al programa de becas para ayudar a paliar los retos a los que se enfrentan las clínicas y hospitales locales debido a la pandemia de COVID-19. Según encuestas nacionales, el 43% de los trabajadores sanitarios sufre sobrecarga de trabajo y el 49% tiene burnout, lo que conduce al agotamiento emocional e impulsa la escasez en el sector.
Una estrategia fundamental para hacer frente a esta agobiante escasez es reforzar las oportunidades de promoción de que dispone el personal sanitario local. El Dr. Daniel Enemark, economista jefe de San Diego Workforce Partnership, considera prioritaria la inversión en contratación y conservación de profesionales médicos.
"El condado de San Diego necesita un personal sanitario diverso y con talento para atender a nuestra población", afirmó el Dr. Enemark. "Eso requiere formar a más sandieguinos para satisfacer la creciente demanda de talento, y también requiere pagar salarios más altos para atraer y retener a los trabajadores cualificados. Los programas de becas son un paso importante para hacer que la canalización del talento sanitario sea más amplia y equitativa."
Para fomentar el crecimiento en el campo de la atención sanitaria, el propósito del programa de becas es eliminar las barreras financieras en la educación y el desarrollo profesional. El Distrito reconoce el impacto que puede tener en la necesidad de crear un personal sanitario local diverso.
"Es más importante que nunca apoyar no sólo a nuestros trabajadores sanitarios actuales, sino también a la generación futura", ha declarado Virginia Hall, Presidenta de la Junta de Distrito. "A medida que se dispara la necesidad de nuevos trabajadores, queremos asegurarnos de que estamos cuidando de los que están actualmente en primera línea, así como de los que nos cuidarán mañana".
Entre las becas disponibles se encuentran dos becas no renovables por valor de 5.000 dólares para el primer puesto y 3.000 dólares para el segundo, que se concederán a estudiantes de enfermería titulados en función de su implicación en la comunidad. Además, hay cinco becas de 3.500 dólares cada una para estudiantes de programas técnicos relacionados con la atención sanitaria. También se apoya a los que cursan estudios superiores, con hasta cinco becas de 10.000 $ para profesionales de la salud del comportamiento y hasta tres becas de 7.000 $ para enfermeros diplomados que hayan sido aceptados en programas de enfermería o de asistentes médicos.
GHD también reconocerá a los estudiantes de secundaria locales interesados en una carrera sanitaria con becas, con 113.850 $ disponibles para estudiantes que asisten a universidades tradicionales y programas de formación profesional en el Centro de Ocupaciones Sanitarias con sede en Santee. Desde 1999, cientos de estudiantes y profesionales en activo han recibido becas individuales por un valor total de 1,5 millones de dólares.
El plazo de solicitud para todas las becas finaliza el 11 de febrero. Los estudiantes interesados pueden obtener más información en https://www.grossmonthealthcare.org/community/scholarships
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